Ульяновское отделение ФСС: «Некоторые предприятия региона доплачивают работникам за работу без травм»

Для Ульяновской области 2019 год объявлен Годом нулевого производственного травматизма. Фактически же работа по улучшению условий труда и качества проведения медицинских осмотров ведется уже давно. Благодаря этому региону удалось показать положительную динамику в части снижения профзаболеваемости и производственного травматизма в целом. Например, уровень профзаболеваний снизился с 72 до 40 процентов. Об этом заявили участники круглого стола, прошедшего в минувший вторник на площадке территориального отделения ФСС.

- Исходя из тех целей и задач, которые стоят перед органами страхования, основное направление деятельности - всё, что связано с охраной труда, минимизацией риска травматизма и реабилитацией лиц, пострадавших на производстве, получивших профессиональные заболевания при проведении профессиональной деятельности, - отметил управляющий Ульяновским региональным отделением ФСС Сергей Фролов. - Работа ведется не только самостоятельно региональным отделением, но и при взаимодействии с профсоюзными организациями, непосредственно с работодателями, госорганами, стоящими на защите прав граждан в этой сфере.

УДАЧНЫЙ РЕАБИЛИТАЦИОННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ

В числе главных задач регионального отделения Федеральной службы страхования на сегодняшний день не просто помочь восстановиться после полученных травм, а сделать это так, чтобы человек затем мог вновь стать социально активным и вернуться к своим трудовым обязанностям, подчеркнул Фролов. Для этого с 2016 года в регионе внедрена система реабилитационного менеджмента, а весь процесс лечения и восстановления пострадавших специалисты службы взяли под строгий контроль.

- Наши реабилитационные менеджеры вплотную взаимодействуют с медицинскими учреждениями и самими пострадавшими. Они контролируют ход реабилитации от момента поступления пострадавшего в медицинское учреждение, перехода в другое лечебное учреждение и направления на санаторно-курортное лечение. Считаем, что это очень эффективный метод, - отметила начальник отдела страхования профессиональных рисков Ульяновского регионального отделения ФСС России Татьяна Илюхина.

Согласно озвученным данным, в период с 2016 года в Ульяновской области в результате тяжелых несчастных случаев пострадали 159 человек. По итогам реабилитации 79 из них смогли полноценно приступить к работе, а некоторым из них органы ФСС помогли пройти переобучение и трудоустроиться на новую работу с учетом состояния здоровья. На реабилитацию (от амбулаторного лечения до санаторно-курортного долечивания. - Ред.) 159 пострадавших фонд направил более 17 миллионов рублей.

ЧТОБЫ БЫЛО БЕЗОПАСНО

Предупредить несчастный случай на производстве существенно лучше, чем заниматься лечением пострадавших позже. На сегодняшний день действующим законодательством предусмотрено финансирование из бюджета ФСС предупредительных мер снижения травматизма на предприятиях, участвующих в программе социального страхования. Для этого страхователям необходимо подать в региональное отделение ФСС заявку и подтверждающий пакет документов.

В соответствии со списком Минтруда России выделенные средства ранее можно было тратить на проведение мероприятий по специальной оценке условий труда, покупку аптечек, тахографов, алкотестеров, средств индивидуальной защиты работников, лечебно-профилактическое питание, проведение обязательных периодических медицинских осмотров, приобретение оборудования для обеспечения безопасности технологических процессов, приведения в нормативное состояние уровня опасных производственных факторов на рабочих местах и санаторно-курортное лечение. С 1 января этого года предприятиям разрешили дополнительно оплачивать из страховых средств санаторно-курортное лечение сотрудников предпенсионного возраста. Суммарно на все перечисленные профилактические мероприятия предприятия могут тратить до 30% от ранее начисленных страховых взносов.

- Есть одно очень важное условие: на момент подачи заявления все начисленные до этого предприятием страховые взносы должны быть оплачены полностью, - отметила консультант отдела страхования профессиональных рисков регионального отделения ФСС России Ольга Ибрагимова.

Для справки: в период с 2003 по 2018 год на упреждающие мероприятия по заявлению страхователей (предприятий. - Ред.) из Ульяновского регионального отделения ФСС направлено свыше 450 миллионов рублей. В прошлом году на предупредительные меры направлено более 51 миллиона рублей. Подавляющая часть средств (45,5%) предприятия потратили на обязательные периодические осмотры, что позволило обследовать более 22,6 тысячи человек. Примерно по 9,5 миллиона рублей направлено на приобретение средств индивидуальной защиты для 10,1 тысячи человек и аттестацию 9,2 тысячи рабочих мест. Оставшиеся средства израсходованы на санаторно-курортное лечение, покупку аптечек и обучение охраны труда.

А ДАВАЙТЕ ДОПЛАЧИВАТЬ ЗА САМОСОХРАНЕНИЕ

По словам председателя профсоюзов Ульяновской области Анатолия Васильева, забота о здоровье работников и безопасности условий труда должна стать общей проблемой работодателя, работника и представителя профсоюзной организации.

Вместе с этим, рассказали участники круглого стола, некоторые предприятия самостоятельно внедряют программы отбора кадров и мотивации безопасного поведения на рабочем месте. Один из таких работодателей - ООО «Технониколь». На сегодняшний день на территории России и за рубежом функционируют 57 заводов. По словам заместителя главного инженера по безопасности производства и труда ООО «Технониколь - Ульяновск» Ларисы Пузакиной, за 2018 год в компании произошло 18 несчастных случаев.

- Мы ведем постоянную статистику и пришли к выводу, что большинство случаев связано с небезопасным поведением сотрудников, - рассказала Пузакина.

По ее словам, работа в части профилактики несчастных случаев на производстве начинается с момента трудоустройства: кандидаты проходят специальный риск-ориентированный тест. Затем уже ежегодно для действующих сотрудников проводят опрос по культуре безопасности, включающий 7 индикаторов.

- Важно понять, насколько эффективны процессы обучения, инструктажи и какова роль руководства в вопросах безопасности, ведь руководитель должен быть примером. По результатам работы фокус-групп с работниками получаем обратную связь и оцениваем, что происходит внутри коллектива, - рассказала представитель компании.

Кроме того, непосредственно на производстве проводится аудит безопасности, в рамках которого оценивается поведение сотрудников непосредственно на рабочих местах. Но самое приятное, как минимум для сотрудников предприятия, - это денежная мотивация за работу без каких-либо травм. Так, каждый сотрудник по итогам года получает по 5 тысяч рублей, если подразделение работает в течение всего года без травм и больничных (в результате полученных травм).

БЫЛ СЛОЖНЫЙ ПЕРЕХОД

Во время работы круглого стола участники не могли обойти стороной вопросы обеспечения техническими средствами реабилитации и санаторно-курортным лечением льготной категории граждан. Эта тема в текущем году стала новой для регионального отделения Фонда социального страхования, поскольку такой функционал им передали с 1 января, и принесла немало трудностей.

- Не все прошло так гладко, как хотелось бы, при приемке и организации работы, - отметил управляющий Ульяновским региональным отделением ФСС Сергей Фролов.

Вместе с этим, по его словам, после сбора необходимой информации и проведения торгов по состоянию на 30 июля было заключено 50 государственных контрактов для обеспечения средствами реабилитации льготной категории населения. В рамках исполнения контрактов выдано более 22 тысяч направлений на обеспечение средствами реабилитации. Контракты на санаторно-курортное лечение уже заключены, а лимитные средства уже использованы.

Кроме того, в настоящее время на конкурсных площадках размещено 12 процедур более чем на 17 миллионов рублей на приобретение всех видов средств реабилитации, начиная от средств ухода и до поручней, колясок и ходунков. Еще восемь процедур на 17,5 миллиона рублей внесено в план-график.

Читайте наши новости на «Ulpravda.ru. Новости Ульяновска» в Телеграм, Одноклассниках, Вконтакте и MAX.