Рабочие нужнее всего. Для жителей Ульяновской области создано 15 569 вакансий

По этому параметру Ульяновская область опережает многие соседние регионы Приволжского федерального округа, например Пензу, Чувашию и Марий Эл. При этом на учете в службе занятости находится 13 926 человек, что составляет 2,29%. В ПФО Ульяновская область смогла подняться с 11-го на 9-е место по уровню регистрируемой безработицы. Губернатор Сергей Морозов на штабе по комплексному развитию региона отметил, что с учетом действующих тенденций к лету удастся выйти на привычные показатели в рейтинге. До пандемии коронавируса Ульяновская область была в числе лидеров по отсутствию безработицы в округе.

Так, в ряде муниципалитетов показатель уже ниже одного процента. В их числе Вешкаймский, Николаевский, Новоспасский, Кузоватовский, Майнский и Чердаклинский районы. Однако в областном центре показатель выше среднего и составляет 3,1%.

- Работодатели прежде всего ищут представителей рабочих специальностей. Это свыше 10 тысяч вакансий, зарегистрированных в общероссийской базе «Работа в России» по Ульяновской области. Порядка пяти тысяч предложений имеется на вакансии менеджеров, врачей, медицинских сестер, учителей, бухгалтеров, программистов. Больше 10 тысяч вакансий открыто в Ульяновске, почти две с половиной тысячи - в Димитровграде, 354 - в Чердаклинском и 284 - в Мелекесском районах. Средняя предлагаемая зарплата по вакансиям составляет 25 тысяч рублей, - сообщила руководитель агентства по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов Светлана Дронова.

По словам руководителя Светланы Дроновой, в регионе используются все доступные инструменты и сервисы, чтобы совместить на рынке труда предприятие и соискателя. Службой занятости реализуется огромное количество проектов в онлайн-режиме, включая марафон занятости, ярмарки вакансий, проекты «Открытые лица», «Мир! Труд! Стрим!». Период поиска работы клиентом сократился с 4,2 месяца в 2019 году до 3,9 месяца на настоящее время.

Также службой занятости реализуются новые формы работы. С начала года проведено 41 открытый и 
28 индивидуальных кадровых отборов. В данных мероприятиях приняло участие 80 работодателей, представлено 1 682 вакансии, отобрано для участия 1 190 человек. С начала года при содействии службы занятости населения трудоустроено 1 970 человек.

Егор ТИТОВ

3251 просмотр

Читайте также